Lettera di richiesta alla Direzione… riveduta e corretta


Io sottoscritto, PENE, rivendico un congruo adeguamento economico e normativo per le seguenti motivazioni:

1. Lavoro impiegandomi fisicamente;
2. Lavoro in profondità;
3. Lavoro in un posto umido;
4. Lavoro in un ambiente buio e senza aria condizionata;
5. Lavoro ad alte temperature;
6. Lavoro a rischio di malattie infettive;
7. Lavoro con la testa;
8. Lavoro soprattutto di notte senza il pagamento di straordinari;
9. Lavoro anche nei week-end senza il riposo compensativo.

REPLICA DELL’AZIENDA

L’Azienda riconosce la validità delle richieste formulate poichè da una serie di rivelazioni derivanti dal controllo di gestione, risulta che il succitato PENE:

1. Lavora per otto ore consecutive e comunque quanto è opportuno;
2. Non si addormenta spesso sul posto di lavoro dopo una breve attività lavorativa;
3. Non si riposa molto fra un lavoro e l’altro;
4. Mantiene il posto di lavoro pulito al termine della sua attività;
5. Ha iniziativa e per farlo lavorare seriamente non bisogna stimolarlo;
6. Accetta di fare un secondo turno consecutivo… ed oltre;
7. Non lascia il posto di lavoro prima di aver concluso la sua attività;
8. Sempre obbedisce alle esigenze dei superiori;
9. Sempre è fedele al suo posto di lavoro e non svolge intensa attività con la concorrenza;
10.L’unico dubbio resta nella difficoltà a spiegar come mai si vede entrare ed uscire continuamente dal suo posto di lavoro trascinando due borse sospette… portando un passamontagna sulla testa.

…hihi… tutto ciò non è fantascienza… ci vuole un poco di ironia socratica

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